photo Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Valence et son engagement pour la prévention Lauréate en 2025 de l'appel à projets national de la MILDECA, la Ville de Valence s'engage résolument dans la prévention de la participation des mineurs aux trafics de stupéfiants à travers son projet ambitieux : « Déconstruire le mythe du dealer - Soutenir les mineurs, les parents et apaiser la ville ». Au sein de la Direction de la Prévention Sociale et du Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CLSPD), vous rejoignez une équipe dynamique et engagée qui œuvre chaque jour pour renforcer le lien social, accompagner les familles et améliorer la qualité de vie dans les quartiers valentinois. Votre mission : contribuer à un projet à fort impact humain et territorial, en partenariat étroit avec les acteurs institutionnels, associatifs et les habitants. Poste Vos missions : coordonner, animer et valoriser un projet collectif Sous la responsabilité du chef de projet (coordonnateur du CLSPD), vous participez au pilotage opérationnel et au suivi du programme sur la période 2025-2027, à mi-temps. 1- Mettre en œuvre les actions du projet Contribuer au diagnostic territorial sur les pratiques à risque[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaudes-Aigues, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de l'établissement Au sein du GHT 15, le Centre Hospitalier Pierre Raynal est un hôpital à dimension humaine, situé au cœur du village de Chaudes Aigues. L'Etablissement (SMR polyvalent et locomoteur) est composé de deux unités :27 lits en médecine physique et de réadaptation, 24 lits de soins de suite indifférenciés et 5 lits en hospitalisation de jour. L'équipe pluridisciplinaire est composée d'un médecin rééducateur, d'un médecin généraliste, de kinésithérapeutes, d'ergothérapeutes, d'EAPA , une assistante sociale, une psychologue, une diététicienne, d'infirmières, aides-soignantes, ASH... I. PRESENTATION DU POSTE : Poste à pourvoir en CDI du 1er juin 2024 Poste : 100 % = 38h (17 RTT), du lundi au vendredi Etablissement SMR polyvalent et locomoteur Hiérarchie: Cadre de santé, directeur Grille fonction publique hospitalière (moniteur éducateur) II. Fonctions et activités L'EAPA a pour mission de rééduquer et maintenir l'autonomie, par la pratique sportive, des patients de l'établissement. Il prend en charge les patients, réalise un bilan clinique, élabore et met en place un projet individuel concernant la personne prise en charge. Il organise, anime[...]

photo Animateur / Animatrice QSE BTP

Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Agriculture - Sylviculture

Étricourt-Manancourt, 80, Somme, Hauts-de-France

Notre histoire : Picardie Récoltes a été créée en 1988, afin de reprendre l'activité agricole de la S.A Bonduelle déjà implantée dans les locaux à Étricourt-Manancourt. Elle était spécialisée dans la récolte des légumes industriels, et s'est rapidement diversifiée dans la réparation de matériels agricoles, le négoce de pièces détachées et l'arrachage et le chargement de betteraves. Nous sommes en démarche de certification ISO 14001 par le biais de l'association Presta'Terre, démontrant ainsi notre volonté de rigueur et de transparence de notre pratique vis à vis de l'environnement. Nous recherchons notre futur(e) collaborateur/collaboratrice Animateur QSE en alternance pour notre établissement situé à ETRICOURT-MANANCOURT. Vos principales missions seront : Participer à la mise en place et au suivi des actions QSE . Assurer la veille réglementaire et identifier les obligations de l'entreprise . Contribuer à la réalisation des audits internes et à la mise en conformité . Sensibiliser et former les collaborateurs aux bonnes pratiques QSE . Accompagner l'analyse des incidents et proposer des actions correctives . Assurer le suivi des indicateurs de performance QSE et rédiger[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Meistratzheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'accueil périscolaire de MEISTRATZHEIM recherche son directeur périscolaire (H/F), sous CDII, 26h/semaine, les jours scolaires uniquement. Répartition du volume d'heures annuel : Jours scolaires (hors vacances et mercredis) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : 24h/semaine sur temps d'accueil des enfants Pré-rentrée : 1 semaine x 35h Forfait heures à répartir/an : 72h Soit un volume heures annuel : 971h Rémunération: 1188€ brut mensuels sur 12 mois Ce challenge retient votre attention ? Vous êtes titulaire d'un BAFD ou en cours de formation Vous disposez du permis B Vous aimez partager vos découvertes, bonnes pratiques avec l'équipe pour la faire évoluer. Vous êtes force de proposition. Vous savez écouter les autres et partager votre opinion avec bienveillance. Vous avez une première expérience dans la fonction. Vous avez le diplôme requis ? Et par ailleurs : Vous aimez partager vos découvertes et bonnes pratiques pour faire évoluer l'équipe. Vous êtes force de proposition. Vous savez écouter les autres et partager votre opinion avec bienveillance. Vous avez une première expérience dans la fonction. Pourquoi nous rejoindre ? Un cadre de travail stimulant et humain Une[...]

photo Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Emploi Auto-Moto-Cycles

Épernay-sous-Gevrey, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ENTREPRISE : SD Services, leader français dans le domaine de l'aménagement de véhicules utilitaires, recrute un(e) responsable HSE en CDI sur son site de production de Gevrey-Chambertin (21). VOS MISSIONS PRINCIPALES : 1) Concevoir, négocier et animer la politique HSE : - Élaborer un schéma directeur intégrant les objectifs de la direction, - Assurer la veille QSE et communiquer sur les évolutions, - Enregistrer, diffuser les procédures et modes opératoires, - Définir les objectifs annuels, les moyens, la surveillance et le budget, - Participer à la promotion de la politique HSE, - Adapter les méthodes et outils pour garantir l'amélioration continue, la sécurité, la prévention des risques et la protection de l'environnement. 2) Suivi, contrôle et amélioration continue : - Animer des groupes de résolution de problèmes, - Veiller à la conformité des installations et procédés, - Analyser les risques et opportunités, planifier les actions, - Mettre en œuvre les mesures de réduction ou traitement des déchets, - Préparer les audits internes, externes et fournisseurs, - Suivre les résultats HSE, préparer les revues, - Participer à l'analyse des dysfonctionnements et[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Assurances

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

FINALITE DE LA FONCTION Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Handicap, le (la) directeur(trice) de l'IME Ninon Vallin assure le pilotage de l'établissement ainsi que de l'EMAS/ PAS MFI. Il/elle assure le management de l'établissement. Il/elle a la charge d'animer les équipes pluridisciplinaires afin d'assurer un accompagnement de qualité en lien avec l'objet social. Ses missions se déploient dans le cadre du CPOM du Pôle Handicap, dans le cadre duquel il(elle) aura en charge la conduite des fiches-actions propres à son secteur, et en assurera le reporting à la Directrice du Pôle Handicap, dans le cadre du CODIR du Pôle. Enjeux : Accompagnement à la transformation des pratiques, organisation du travail et accompagnement des enfants dans une démarche d'amélioration continue de la qualité. Vos missions principales incluront : 1. STRATEGIE - PILOTAGE : - Elaboration du projet d'établissement en lien avec la direction générale, les directions médicales ou des pratiques médico-sociales et la direction du Pôle - Elaboration, mise en œuvre et suivi du budget de l'établissement (BP, CA,.) dans le cadre budgétaire défini par le siège, propositions d'investissements -[...]

photo Dominique A - Quelques lumières

Dominique A - Quelques lumières

Pop - Rock - Folk, Concert, Musique

Brest 29200

Le 01/12/2025

Après plus de quatorze albums, l’empreinte de l'artiste reste indélébile : il a changé le rock français. Il revient aujourd’hui sur sa carrière dans un concert rétrospectif. L’artiste a fait son chemin discrètement, a remporté des Victoires, écrit pour les plus grands. Son influence n’a cessé de s’étendre, sans fard, sans fanfare. Depuis La Fossette, qui a marqué une génération et donné son élan à toute la scène nantaise, il avance toujours plus loin sans jamais quitter le sillon magnifique qui l’anime et le construit. Aujourd’hui, Dominique A se produit en trio pour se pencher sur trente ans d’une somptueuse carrière, sublimée de Quelques lumières. Informations pratiques : Durée 2h. Réservation conseillée.

photo Grand Loto de Noël

Grand Loto de Noël

Andlau 67140

Le 30/11/2025

Venez partager un moment de convivialité et de solidarité à l’occasion du Loto de Noël organisé par l’association Sélestat contre le Cancer !   Au programme : de nombreux lots à gagner, une ambiance festive et chaleureuse, et surtout, une belle action en faveur de la lutte contre le cancer.   Informations pratiques : Réservation auprès de l’animateur Christophe : 06 84 81 60 66 Buvette et petite restauration sur place pour combler les petites ou grandes faims ! Venez nombreux soutenir une belle cause tout en tentant votre chance ! 

photo Grand Loto de Noël

Grand Loto de Noël

Jeux de hasard - Loto, Fête

Andlau 67140

Le 30/11/2025

Venez partager un moment de convivialité et de solidarité à l’occasion du Loto de Noël organisé par l’association Sélestat contre le Cancer !   Au programme : de nombreux lots à gagner, une ambiance festive et chaleureuse, et surtout, une belle action en faveur de la lutte contre le cancer.   Informations pratiques : Réservation auprès de l’animateur Christophe : 06 84 81 60 66 Buvette et petite restauration sur place pour combler les petites ou grandes faims ! Venez nombreux soutenir une belle cause tout en tentant votre chance ! 

photo Tournoi jeux vidéo : Générations Mario Kart ! 2

Tournoi jeux vidéo : Générations Mario Kart ! 2

Manifestation culturelle

La Chapelle-Thireuil 79160

Le 30/11/2025

Faîtes chauffer la gomme, Générations Mario Kart is recoming very soon ! À vos bananes, champignons et carapaces rouges, car cette année encore, vos concurrents n’auront qu’à bien se tenir ! Rendez-vous pour un tournoi multigénérationnel unique où vous vous affronterez sur 5 plateformes légendaires : de la SNES à la SWITCH 2 ! Que vous soyez nostalgique, passionné ou juste curieux, cet événement est fait pour vous ! Venez redécouvrir les jeux vidéo qui ont marqué l’histoire lors d’une journée ludique, conviviale et ouverte à tous. Bonus : Une animation en accès libre vous permettra d’essayer plusieurs titres cultes sur des consoles originales. Infos pratiques : ?? Infos et inscriptions : https://lbog.hopto.org/?event=generations-mario-kart-2 ?? Limite de participants : 40 ?? Âge minimum : 8 ans ?? Tarif inscription : 7 € (1 consommation offerte et des lots à gagner !

photo Tournoi jeux vidéo : Générations Mario Kart ! 2

Tournoi jeux vidéo : Générations Mario Kart ! 2

Photographie - Vidéo, Pour enfants, Competition sportive

La Chapelle-Thireuil 79160

Le 30/11/2025

Faîtes chauffer la gomme, Générations Mario Kart is recoming very soon ! À vos bananes, champignons et carapaces rouges, car cette année encore, vos concurrents n’auront qu’à bien se tenir ! Rendez-vous pour un tournoi multigénérationnel unique où vous vous affronterez sur 5 plateformes légendaires : de la SNES à la SWITCH 2 ! Que vous soyez nostalgique, passionné ou juste curieux, cet événement est fait pour vous ! Venez redécouvrir les jeux vidéo qui ont marqué l’histoire lors d’une journée ludique, conviviale et ouverte à tous. Bonus : Une animation en accès libre vous permettra d’essayer plusieurs titres cultes sur des consoles originales. Infos pratiques : ?? Infos et inscriptions : https://lbog.hopto.org/?event=generations-mario-kart-2 ?? Limite de participants : 40 ?? Âge minimum : 8 ans ?? Tarif inscription : 7 € (1 consommation offerte et des lots à gagner !

photo Atelier - Mannele & Stolle

Atelier - Mannele & Stolle

Dossenheim sur Zinsel 67330

Le 06/12/2025

Préparation du traditionnel Stolle de Noël aux fruits, et réalisation de Mannele. Les ateliers sont animés par Christian Boistelle, maître boulanger, pâtissier, confiseur ou par Elisabeth Lotz, cheffe cuisinière et animatrice culinaire - Les mains dans la pâte. Ils apportent chacun leurs savoir-faire et leurs connaissances en la matière, pour vous faire découvrir des recettes saines et gourmandes. Les participants mettent la main à la pâte pour l’élaboration de la recette et emportent leur réalisation à la fin de la séance. Il peut être demandé aux participants d'apporter du matériel. Cette information sera communiquée par e-mail quelques jours avant. INFOS PRATIQUES : L’atelier peut accueillir 8 à 10 personnes maximum. Il sera reporté si le nombre de participants minimum de 8 n’est pas atteint. Des ateliers personnalisés sur demande peuvent s’ajouter au calendrier à partir de 6 participants. L'inscription ne sera valide qu'une fois le règlement effectué. Un[...]

photo L’AGROFORESTERIE M’A DIT ….. OBSERVER, ÉCOUTER, JOUER, COMPRENDRE…

L’AGROFORESTERIE M’A DIT ….. OBSERVER, ÉCOUTER, JOUER, COMPRENDRE…

Science et technique, Nature - Environnement

Prades-le-Lez 34730

Du 02/12/2025 au 09/12/2025

GRATUIT - plus d'information sur notre site internet : http://domainederestinclieres.herault.fr L’agroforesterie m’a dit ….. Observer, écouter, jouer, comprendre… Les 2 et 9 décembre entre 14h et 16h30 Sensibilisation itinérante : venez rencontrer les animateurs de la Maison départementale de l’environnement, sur les parcelles agroforestières. Echanges autour de cette pratique agricole durable. Tout public - sans inscription - les enfants restent sous la responsabilité d'un adulte accompagnateur. Attention : cet événement reste soumis aux contraintes météo (annulation en cas de pluie) Avec Aude Hautesserre et Florence Richard, animatrices environnement à la MDE Vous ne voulez rien manquer de notre programmation, notre actualité : inscrivez vous à notre newsletter en quelques clics sur notre site internet : http://domainederestinclieres.herault.fr (Bandeau bas de page du site internet) Découvrez le Domaine de Restinclières - Prades -le-Lez: LES + DU DOMAINE DE RESTINCLIERES 240 hectares d'Espaces Naturel Sensible (ENS) Ouverture 7j/7 Parking gratuit Aire de jeux Aires de pique-nique Cabanalire Divers sentiers de randonnées et de balades Accès libre et gratuit à tous[...]

photo Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

IFACOM FORMATION & CFA est basé à Pointe à Pitre en Guadeloupe depuis 1992 et sur Marigot à Saint Martin depuis 2010. Au Centre Saint John Perse à Pointe à Pitre , nous disposons de 6 salles de cours dont un plateau technique pour la formation ADVF. Deux parkings sont attenants à l'immeuble. L'accueil et la convivialité sont des valeurs importantes pour nous et nous portons une attention toute particulière au bien-être de nos stagiaires et leur garantissons une qualité de prestations et des moyens modernes d'apprentissage. Bon nombre de nos anciens stagiaires peuvent témoigner de leur insertion durable dans le monde du travail suite à leur parcours de formation chez nous Le poste : Nous recherchons des formateurs(trices) indépendants(es) pour intervenir sur le titre professionnel de Conducteur de travaux du bâtiment et du génie civil, de niveau 5, enregistré au RNCP. Vos missions:  - Concevoir et animer des séances de formation en présentiel et éventuellement en distanciel cohérentes avec les compétences visées. - Concevoir les supports pédagogiques (cours, exercices, cas pratiques, mises en situation professionnelles).  - Accompagner les apprenants dans leur montée en[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Statut : Titulaire de la fonction publique hospitalière, CDD, CDI Catégorie : A Organisation du travail : Poste à temps plein Horaires : décompte du temps de travail forfait jour Participation possible à des gardes ou astreintes administratives selon l'organisation de l'établissement Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Lieu de travail : Site de Châteauroux déplacements liés à la fonction : OUI ? NON ? Suppléance (le cas échéant) : Binôme d'encadrement défini au sein des pôles - Missions principales - Organiser, encadrer et animer les équipes soignantes et le service de brancardage. - Assurer la coordination des soins entre les unités d'hospitalisation, le bloc opératoire et les services de rééducation et soins post-opératoires. - Veiller à la gestion des hospitalisations programmées et urgentes des patients en chirurgie vasculaire et ORL. - Garantir une gestion optimale des ressources humaines et matérielles adaptées aux contraintes spécifiques des spécialités vasculaire et d'ORL. - Veiller à la prise en charge précoce des patients nécessitant une rééducation et assurer la coordination avec les[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Statut : Titulaire de la fonction publique , CDD, CDI Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : décompte du temps de travail au forfait jour - Participation possible à des astreintes selon l'organisation de l'établissement - Organisation du temps de travail : du lundi au vendredi. Lieu de travail : multi-sites au sein du pôle Le Blanc Déplacements liés à la fonction : oui x non q Suppléance (le cas échéant) : auto-remplacement du binôme cadre de santé EHPAD Missions principales - Coordonner la rédaction et le suivi des projets d'accompagnement. - Participer à la commission d'admission hebdomadaire et réaliser les visites nécessaires avant l'admission d'un résident afin de recueillir son consentement. - Participer aux CVS 3 fois/an minimum, aux réunions de direction et de coordination du secteur médico-social mensuelles - Assurer le suivi et la coordination des staffs pluridisciplinaire hebdomadaire - Assurer la gestion des moyens (plannings) et des ressources humaines en fonction des moyens alloués à l'activité. - Assurer la gestion des moyens et des ressources matérielles en fonction des moyens alloués à l'activité. -[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Nous proposons un poste de Psychologue en CDI à temps partiel (50%, 17.5 heures par semaine). Horaires : 9h-12h30 et 13h30-17h. Jours travaillés de la semaine à définir avec le candidat. Assurer le suivi psychologique des Résidents par l'organisation et la planification de visites et d'entretiens cliniques individuels. Accueillir les nouveaux Résidents et faciliter leur intégration. Organiser, piloter et enrichir les projets de vie individualisés / projets d'accompagnement des Résidents. Donner son avis sur les accompagnements à adapter. Evaluer la situation neuropsychologique des Résidents et donner son avis sur les accompagnements à adapter. Mettre en place pour les Résidents des ateliers mémoire, des exercices de stimulation multi-sensoriels, des groupes de parole. Rédiger et tracer la synthèse des entretiens, des analyses et des activités ciblées. Participer aux transmissions orales quotidiennes Participer aux commissions d'admission Sur le PASA : réaliser les tests NPI-ES et MMSE et piloter la mise à jour de la liste active du Pôle, contribuer à la constitution du planning d'animation et du planning Résidents, informer (et faire valider) les Résidents et Familles[...]

photo Ingénieur forestier / Ingénieure forestière

Ingénieur forestier / Ingénieure forestière

Emploi

Heillecourt, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

REJOIGNEZ UNE FILIÈRE D'AVENIR ALLIANT PASSION POUR LE BOIS ET INNOVATION ! FIBOIS Grand Est, association interprofessionnelle de la filière forêt-bois, recherche un-e Chargé-e de mission Forêt-récolte passionné-e et engagé-e. En nous rejoignant, vous contribuerez au développement d'une filière durable, innovante et respectueuse de l'environnement. Vous intégrerez une équipe dynamique et solidaire d'une vingtaine de personnes, répartie sur trois antennes dans le Grand Est, avec plus de 200 adhérents et 10 000 entreprises représentées. VOS MISSIONS PRINCIPALES En tant que Chargé-e de mission Forêt-récolte, vous côtoierez l'ensemble des professionnels de l'amont en Grand Est qui partageront vos objectifs : ceux de s'assurer de la gestion durable des forêts aux côtés des opérateurs techniques et institutionnels, et de soutenir les entreprises qui mobilisent la ressource, afin de garantir un approvisionnement durable et pérenne en bois ! Vous serez à l'écoute des porteurs de projets, vous accompagnerez les entreprises de l'amont et vous valoriserez le savoir-faire des acteurs du territoire, pour que la mobilisation des bois soit optimale dans un cadre multifonctionnel, tout[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Cosne-Cours-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour le GEM de COSNE : Un Travailleur sociale / Travailleuse sociale (F/H) (CDD - Temps plein - C.C.N.T. 66) Poste à pourvoir dès que possible Rémunération CCNT 66 Mission : Vous aurez pour mission de soutenir le GEM dans sa vie associative et dans ses actions collectives, selon des modalités définies conjointement avec les adhérents des GEM. Il s'agira notamment de temps d'accueil, d'échanges, d'activités, d'actions collectives, ayant pour objectif la création de liens et d'entraide mutuelle entre adhérents. Vous devrez soutenir les administrateurs du GEM dans la gestion de l'Association dans un positionnement favorisant la prise d'initiative et de responsabilité des adhérents. Vous aurez également pour mission de participer à une démarche d'inclusion sociale des adhérents, en soutenant notamment le GEM dans la création de liens avec son environnement (social, sanitaire.). Vous participerez enfin activement au travail de l'équipe, notamment autour de la réflexion et la mise en œuvre de pratiques (participation une fois par mois à une analyse des pratiques avec les autres animateurs de GEM de l'Association). Vous favoriser le rétablissement, l'autodétermination et le[...]

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Directeur / Directrice de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

La Hague, 50, Manche, Normandie

MISSIONS : 1/ Elaborer et promouvoir la politique de lecture publique et la fonction d'espaces de proximité portés par la collectivité : - Co-construire le projet territorial de lecture publique avec l'ensemble des acteurs professionnels, associatifs, élus, - Impulser et mettre en œuvre la stratégie de lecture publique et de services aux publics, avec notamment la fonction de « tiers-lieu » de proximité, - Elaborer une politique d'animation du réseau en lien avec les services de la Direction des affaires culturelles et du Pole Educatif et Social dans le cadre du Projet Educatif et Social Local porté par la collectivité, - Evaluer les enjeux liés au développement du réseau de lecture publique, - Anticiper et accompagner les évolutions du rôle des bibliothèques, identifier les besoins et contribuer à la mise en place de nouveaux services aux usagers, - Promouvoir la politique de lecture publique par une stratégie de communication adaptée, - Suivre les projets d'investissements dans les équipements en lien avec la Direction des affaires culturelles 2/ Assurer l'encadrement du réseau des médiathèques et des espaces de proximité du réseau : - Encadrer une équipe de 8 agents[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association Mlézi Maoré recrute pour son service DITEP MAR'YLANG, Un.e Animateur.trice Sportif.ve (H/F) en CDD de 12 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir :  Sous la supervision du chef de service, vous aurez pour principales missions : Mener des actions de développement de l'activité sportive (prospection, organisation de manifestation en vue de promouvoir l'activité. Établir les bilans et les comptes rendus des activités sportives et les transmettre à la direction Accueillir, renseigner et conseiller les personnes sur les activités sportives et l'utilisation du matériel, Préparer, animer et organiser les séances en assurant notamment la sécurité des biens et des personnes, Accompagner et encadrer les personnes dans le volume horaire prévu dans les séances sportives, Adapter son intervention en fonction des personnes, des niveaux et des capacités d'apprentissage, Mener des actions de prévention et de sensibilisation la pratique des activités physiques et sportives, Mener des actions d'informations sur le développement psychomoteur, la physiologie et l'anatomie, Repérer les comportements à risque, dialoguer et assurer la gestion des conflits  Prendre des initiatives[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Excideuil, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier d'Excideuil (24) recrute un(e) IDEC à temps plein (100 %) à compter du 1er janvier 2026 pour intégrer l'équipe du Centre de Ressources Territorial de l'établissement : CRT du CH d'Excideuil. Le CRT, par le déploiement de ses 2 volets, a pour objectif un accompagnement renforcé des personnes âgées de plus de 60 ans vivant à domicile. - Le volet 1 : l'EHPAD comme lieu ressource pour les personnes âgées vivant à domicile - Le volet 2 : un accompagnement renforcé à domicile de 30 bénéficiaires afin de leur permettre de vivre le plus longtemps possible à domicile. Le CRT est une création de service en partenariat avec l'ensemble des acteurs du territoire suite à l'obtention de l'appel à projet de l'ARS par le CH d'Excideuil. Missions principales : Accompagnement renforcé des bénéficiaires - Evaluation des critères d'inclusion du bénéficiaire. Validation de la préadmission dans le dispositif - Réalisation du bilan initial au domicile avec l'équipe du CRT et le Médecin coordonnateur (évaluation des besoins). Définition du Plan d'Accompagnement Personnalisé. Suivi et mise à jour du Plan d'Accompagnement Personnalisé des bénéficiaires. Réévaluation[...]

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Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Eiffage Travaux Maritimes et Fluviaux, entité d'Eiffage Génie Civil, fédère quelque 160 collaborateurs spécialisés dans les travaux en milieu aquatique. Implantée, via trois établissements, ETMF est à même d'intervenir sur l'ensemble du territoire national. Dotée d'un matériel de pointe, l'entreprise travaille régulièrement pour des grands ports maritimes, des gestionnaires de cours d'eau, des collectivités locales et territoriales, l'État et pour des entreprises privées. VOS PRINCIPALES MISSIONS Afin d'augmenter la capacité d'accueil des bateaux et porte-conteneurs et continuer à assurer une desserte de qualité vers la Guadeloupe, le Grand Port Maritime de la Guadeloupe a confié à un groupement d'entreprises composé d'ETMF comme mandataire, le chantier de l'extension du quai 12 du terminal de Jarry pour une longueur supplémentaire de 120 mètres. Vous serez rattaché.e à l'équipe ETMF en Guadeloupe sur les missions suivantes : Management et coordination QSE : * Déployer les engagements QSE du Groupe en particulier au travers du chantier d'extension du quai 12, en veillant à ce qu'ils soient communiqués, compris, pratiqués et entretenus à tous les niveaux *[...]

photo Formateur / Formatrice d'animateurs de formation

Formateur / Formatrice d'animateurs de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Créé par et pour les entreprises, Le Pôle Formation Loire Drôme Ardèche accompagne depuis plus de 40 ans les entreprises dans leur développement.et regroupe sous la même enseigne tous les acteurs du réseau emploi-formation de l'UIMM Loire et de l'UIMM Drôme-Ardèche. Il est composé de deux structures implantées à Saint Etienne, Roanne et Valence ; l'une dédiée à l'apprentissage (CFAI) proposant des cycles de formation du CAP au Diplôme d'Ingénieur, l'autre (AFPI) destinée à la formation continue des salariés et des demandeurs d'emplois. Il forme 1 500 apprentis par an mais aussi plus de 3000 salariés et demandeurs d'emplois. Pour accompagner et poursuivre notre développement au service des Entreprises et des Jeunes sur le territoire, nous recherchons un(e) : FORMATEUR ANIMATEUR EN ELECTROTECHNIQUE Basé(e) à Roanne Votre fonction principale sera d'accompagner les apprenants de la filière Electrotechnique en formation initiale, auprès d'un public en alternance principalement Bac Pro MELEC et BTS Maintenance des Systèmes. Intégré(e) à l'équipe pédagogique, vous aurez pour mission de : - Concevoir et animer des séquences de formation, théoriques et pratiques (cours théoriques,[...]

photo Animateur / Animatrice 3D

Animateur / Animatrice 3D

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vaudreuil, 27, Eure, Normandie

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Technicien 3D H/F. Vous intervenez au sein de l'équipe technique pour effectuer les tâches suivantes : - Participer à la revue des plans en matière de mesurabilité, d'isostatismes et de maintien, ainsi qu'accompagner le déploiement de la cotation ISO sur les nouveaux produits. - Être l'équipier projet et le référent technique métier sur la problématique de la mesure pour les projets. - Réaliser le planning projet métier intégrant les différentes étapes de conception et de validation des méthodes de mesure et des outillages (FAT, SAT, IQ, OQ, PQ). - Concevoir et valider des méthodes de mesure industrialisables, tout en respectant les instructions qualité et en intégrant les principes de mesure ainsi que les accessoires associés. - Participer à la conception, à la réalisation et à la validation des posages 3D ainsi que des moyens de mesure spécifiques, en interne ou en sous-traitance, en respectant les normes d'isostatismes et sans déformation des pièces. - Être support au déploiement des méthodes de mesure en cours de validation projet chez la sous-traitance moulage. - Piloter les études de répétabilité et de reproductibilité[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Travail en en équipe au sein de l'équipe du Pôle Alzheimer Missions auprès des bénéficiaires - Lors de la 1ère demande, évaluer les besoins de la personne à son domicile, tout en évaluant la sécurité de la personne et des intervenants en s'assurant de la présence du matériel approprié. - Contribuer au plan d'accompagnement personnalisé (PAP). - Assurer le suivi et l'animation technique de l'aide voire du soin en vue d'apporter une réponse globale et individualisée au regard de ses attentes et de ses besoins - Contribuer au suivi de la mise en œuvre et à la réévaluation du PAP - S'assurer de la diffusion du PAP aux intervenants et de sa bonne compréhension par les équipes. Missions auprès des équipes - Contribuer à la mise en œuvre des nouvelles missions prévues par le cahier des charges - Sensibiliser les intervenants aux actions de prévention de la maltraitance, de promotion de la bientraitance, de lien social et de besoin de soutien des aidants - En lien avec le responsable de la coordination, veiller à la mise en œuvre de temps collectifs et d'échanges professionnels tels que des analyses de pratiques ou des réflexions éthiques portant sur les missions du service,[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de St Flour, vous accompagnerez les usagers en situation financière précaire. Activités et tâches : * Assurer un accompagnement socioéducatif à titre principal auprès des publics vulnérables * Accueil, information et orientation des publics vers les structures compétentes * Aide à la constitution des aides sociales légales pour accord du Conseil d'Administration * Constitution des aides sociales facultatives pour accord du Conseil d'Administration * Assurer l'animation et le suivi des objectifs des bénéficiaires et proposer un accompagnement personnalisé dans le cadre du projet de l'épicerie sociale * Suivi du budget annexe de l'épicerie sociale en lien avec la Direction * Animer et organiser le lieu de vente de l'épicerie sociale (mise en rayon, étiquetage, tenue et mise à jour du plan de maîtrise sanitaire, assurer la gestion des stocks des denrées, effectuer les commandes aux différents fournisseurs, réaliser les inventaires.) * Assurer l'animation d'ateliers pédagogiques et initier des actions collectives (cuisine, accès aux droits CAF.) * Identifier et assurer le signalement aux services compétents[...]

photo Professeur / Professeure d'éducation culturelle

Professeur / Professeure d'éducation culturelle

Emploi Enseignement - Formation

Corbie, 80, Somme, Hauts-de-France

Le professeur d'éducation socioculturelle exerce ses activités, d'une part, dans le cadre de référentiels de formation et, d'autre part, dans le cadre d'activités d'animation. L'ensemble de ces activités se structure à partir de trois grands objectifs : Education à l'environnement social et culturel : enrichir la relation à l'environnement par l'appréhension des aspects sociaux, culturels et patrimoniaux, par une réflexion sur les dynamiques culturelles. Cette éducation s'appuie sur des connaissances et des méthodes des sciences humaines et sociales. Elle privilégie, en relation avec une approche concrète des territoires, l'analyse des composantes sociales et culturelles du développement rural. Elle met également en évidence les enjeux de citoyenneté relatifs à la diffusion de la culture et de la communication médiatisée. Elle s'ouvre sur la participation des élèves à des actions d'animation et de développement. Education artistique : développer l'imaginaire, l'approche sensible, le jugement et la créativité par une éducation artistique ouverte aux différentes formes d'expression et de communication. Cette éducation se développe au travers de pratiques individuelles et collectives,[...]

photo Chef / Cheffe de département en grande distribution

Chef / Cheffe de département en grande distribution

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bollène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Neptune RH, cabinet de conseil en ressources humaines, spécialisé dans le recrutement de profils experts, accompagnons notre client, issu de la grande distribution, dans la recherche de son(sa) Formateur(trice) / Expert(e) Rayon H/F En tant que Formateur(trice) / Expert(e) Rayon, vous jouerez un rôle clé dans le développement de la performance commerciale des Points de Vente sur l'ensemble des gammes en LS. Vous interviendrez en tant que référent(e) métier pour accompagner les équipes terrain, structurer les rayons, et porter les partis pris de l'Enseigne. Vos principales responsabilités 1. Développement du chiffre d'affaires et de la marge rayon - Réaliser des diagnostics complets (commercial, gestion, organisation, matériel, compétences). - Définir et formaliser des plans d'action personnalisés. - Proposer des axes de développement aux équipes magasin. - Suivre l'avancement des plans d'action et proposer des ajustements. - Intégrer les spécificités de la politique commerciale de l'Enseigne. - Conseiller sur l'implantation, les allées saisonnières et le plan d'occupation des sols. 2. Formation et montée en compétence des collaborateurs - Animer des sessions de formation[...]

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Directeur / Directrice de projets des territoires connectés

Emploi

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS Les missions principales de ce poste sont : Pilotage stratégique - Participer à l'élaboration de la stratégie de l'association, en conciliant celles du Réseau et des territoires et la situation de l'association - Mettre en œuvre la stratégie votée par les instances de l'association, la décliner en plan d'actions et en piloter la réalisation - Définir et suivre les indicateurs d'impact à partager en interne et/ou externe - Proposer les tableaux de bord et de suivi des réalisations. Développement de l'activité - Consolider et diversifier des financements publics et privés - Promouvoir l'hybridation des ressources - Animer la dynamique partenariale territoriale (institutionnels, bancaires, entreprises) Représentation et communication - Représenter l'association dans les réseaux territoriaux, régionaux et nationaux, qu'ils soient institutionnels ou économiques - Développer la visibilité de l'action d'Initiative Nord Isère - Proposer et suivre le plan de communication associé à la stratégie votée - Assurer en cas d'absence les tâches critiques de la chargé de communication Pilotage financier et budgétaire de l'association - Être force de proposition et préparer[...]

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Directeur / Directrice de médiathèque

Emploi Administrations - Institutions

Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Médiathèque de Saran c'est : - Le prêt de documents : plus de 36 000 livres, livres CD, vinyles et CD (dépôt du Conseil Départemental du Loiret) et une soixantaine d'abonnements à des quotidiens et magazines variés - Un catalogue et des services en ligne - Un espace multimédia : 5 postes avec accès gratuit à Internet, à des logiciels de bureautique, 1 poste Internet en consultation rapide, 1 imprimante. - Des animations et rendez-vous réguliers : heure du conte, ateliers d'écriture, club de lecture, spectacles, concerts. - Une équipe de 9 agents www.mediatheque.saran.fr Missions principales : - Piloter la mise en œuvre du Projet d'établissement : - Évaluer les actions menées depuis le lancement du projet. - Construire une évaluation structurée, participative et tournée vers l'avenir. - Identifier les enjeux émergents et accompagner les évolutions nécessaires. - Assurer la continuité du projet dans un cadre budgétaire maîtrisé : - Hiérarchiser les actions en fonction des ressources disponibles. - Rechercher des financements complémentaires : subventions, partenariats, mutualisations. - Gérer efficacement les moyens[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Placé sous l'autorité du délégué territorial de la délégation Ouest, le chargé de mission assure un appui pédagogique et une coordination transversale auprès des équipes pour garantir la cohérence et la qualité des projets menés. Il contribue à l'animation de la vie de la délégation en favorisant la cohésion et la dynamique collective. Il développe la communication et les relations partenariales afin de valoriser les actions et renforcer les réseaux locaux et régionaux. Enfin, il veille au suivi administratif et logistique des projets, dans le respect des procédures internes et dans une logique de mutualisation des pratiques. Les différentes missions affectées au chargé de mission de coordination pédagogique seront, entre autres : Appui pédagogique aux équipes et coordination transversale : Soutenir les responsables de secteur (animation, formation) dans la mise en œuvre des projets ; Veiller à la cohérence entre les actions et aux réponses adaptées aux besoins des publics ; Favoriser les liens entre les secteurs dans la mise en œuvre des actions ; Participer à la conception, au suivi et à l'évaluation de projets ; Assurer une veille sur les appels à projets, dispositifs[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Rugles, 27, Eure, Normandie

Sous l'autorité de la direction de la petite enfance, vous devez diriger une structure d'accueil non permanent pour les enfants de moins de 6 ans. Vous serez responsable de la conception, de l'animation et de la mise en œuvre du projet d'établissement, en veillant à l'application du cadre juridique et à la qualité de l'accueil.. et vous avez pour missions de : 1. Conception et animation du projet d'établissement - Analyser les besoins des familles et des enfants, ainsi que les évolutions de l'environnement social. - Définir un projet éducatif cohérent avec les orientations politiques et les politiques publiques de l'enfance et de la jeunesse. - Associer les parents à la construction du projet et à la vie de la structure. - Intégrer les notions de développement durable et de genre dans le projet. 2. Accueil et coordination avec les familles - Informer les parents sur les modalités d'accueil et constituer les dossiers administratifs. - Proposer des solutions adaptées aux besoins de l'enfant et de la famille. - Organiser l'accueil et l'intégration d'enfants porteurs de handicap. 3. Conception et mise en œuvre du projet pédagogique - Définir les modalités pédagogiques[...]

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Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

INTERFOR, c'est 50 ans d'expérience dans la formation professionnelle. Nous accueillons chaque année près de 900 apprenants dans le cadre de formation en alternance (du CAP au BAC+5) et environ 3.000 salariés et demandeurs d'emploi tout au long de leur vie professionnelle par le biais de formations continues, de bilan de compétence ou encore de VAE. Missions Rattaché(e) au Responsable de formation continue Sanitaire, Social et Médico-Social, vous contribuez à la mise en œuvre de bonnes pratiques professionnelles dans les domaines de la propreté, de l'entretien et de la remise en état des locaux. Pour cela, vous devrez disposer de connaissances sur : - L'animation des sessions de formation et d'ateliers pratiques liés aux techniques de propreté et d'hygiène ; - L'animation des modules de nettoyage de vitres, de bionettoyage, et de techniques manuelles et mécanisées d'entretien et de remise en état ; - Le référentiel métier APH et les compétences attendues pour le Titre Professionnel APH ; - La formation aux bonnes pratiques d'hygiène, de sécurité et de qualité dans les environnements de travail ; - Les outils pédagogiques et numériques pour favoriser l'apprentissage et[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association SEAPB recrute pour son Dispositif Protection des Mineurs et Soutien à la parentalité et plus particulièrement pour le Service d'Action Educative en Milieu Ouvert (AEMO) à ANGLET (64600), et le Service d'Accompagnement Educatif Intensif (SAEI) à BAYONNE (64100), en contrat à durée indéterminée à temps plein à compter du 21 novembre 2025 : UN CHEF DE SERVICE (H/F) En tant que chef(fe) de service, vous êtes responsable de la gestion du service sous l'autorité du Directeur de dispositif. Vous mettez en œuvre le projet de service et vous inscrivez dans le projet associatif. En tant que cadre, vous avez la gestion et la responsabilité du fonctionnement du service. Au quotidien, vous managez une équipe de professionnels placés sous votre responsabilité, dans une posture de soutien, de guidance des pratiques professionnelles, mais également de gestion du service. A ce titre, sous l'autorité du Directeur de dispositif, vous : - Mettez en œuvre les directives et les orientations stratégiques de l'association - Animez, organisez et coordonnez le fonctionnement quotidien du service - Évaluez la qualité des accompagnements et contribuez à l'amélioration des pratiques[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

- Lieu : Lisses (91) - Période : du 20 octobre 2025 au 23 janvier 2026 - Temps plein - 35 h/semaine, du lundi au vendredi (9h à 17h) - Statut : Indépendant ou portage salarial (CDD possible) - Rémunération : 32 € / heure Description de la mission Dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POEI), nous recherchons un(e) formateur(trice) en plomberie/chauffage pour animer un parcours de formation "Aide Plombier Chauffagiste". L'objectif est de former un groupe de 16 à 20 stagiaires aux fondamentaux du métier, en alternant théorie et pratique. Missions principales : Animer les modules techniques liés à la plomberie et au chauffage (pose, raccordements, entretien, maintenance) ; Encadrer les stagiaires lors des travaux pratiques en atelier ; Transmettre les bonnes pratiques professionnelles et les règles de sécurité ; Suivre la progression des apprenants et assurer les évaluations ; Assurer la gestion quotidienne de la salle et de l'atelier (ouverture/fermeture). Profil recherché : Expérience confirmée en plomberie, chauffage ou maintenance sanitaire ; Une première expérience en formation serait un plus ; Rigueur, autonomie et sens pédagogique ; Bonne[...]

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Technicien / Technicienne méthodes process

Emploi

Robert, 97, Martinique, -1

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable QHSE, h/f de terrain vous avez pour rôle de mettre à jour et piloter l'étude HACCP, de renforcer l'application des programmes de prérequis et de garantir la conformité sanitaire des process. Vous jouez un rôle clé dans la sécurité des produits, en lien étroit avec les équipes de production. VOS RESPONSABILITÉS HACCP & SÉCURITÉ SANITAIRE · Réalisation, mise à jour et validation de l'étude HACCP. · Identification des CCP, mesures de maîtrise, pratiques de réduction de risques. · Participation aux audits internes et externes: clients, autorités, certifications · Animation des revues HACCP avec les services concernés. PROGRAMMES DE PRÉREQUIS (PRP) · Déploiement et suivi des PRP (nettoyage, hygiène, lutte nuisible, maintenance · Rédaction des plans d'actions correctives suite aux écarts. · Contrôle de l'efficacité des pratiques mises en place. DOCUMENTATION QUALITÉ · Rédaction et mise à jour des procédures, instructions, modes opératoires. · Suivi des enregistrements, gestion documentaire et traçabilité. · Contrôle de l'application de la politique qualité. TRAVAIL[...]

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Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse de cellules aéronefs

Emploi Aéronautique - Spatial

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous intégrez notre pole Montage structure aéronef. Votre mission : dispenser des formations théoriques et / ou pratiques en vue de l'acquisition des savoir-faire et savoir être nécessaires aux métiers de la fabrication de structures aéronefs. Concevoir, structurer et animer des supports de cours techniques clairs et efficaces (documentation, métrologie, inspection et process) dans un cadre industriel, en lien avec les exigences règlementaires, les techniques pédagogiques et le projet d'entreprise. - Analyser le référentiel diplôme ou certification, et les compétences attendues par l'entreprise. - Organiser le programme de formation en fonction des contraintes d'activités de l'entreprise - Définir les objectifs de chaque séance et adapté les contenus, supports, méthodes d'apprentissage et durée - Dispenser des formations en salle, organiser des ateliers de travaux pratiques, apporter un support technique opérationnel à l'atelier. - Assurer la formation des nouveaux arrivants. - Effectuer des sessions de mise à niveau. - Evaluer régulièrement le niveau des apprenants notamment en début de session, à mi-parcours, en fin de formation. - Assurer une veille pour s'adapter[...]

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Moniteur / Monitrice de sport

Emploi Agriculture - Sylviculture

Tampon, 97, La Réunion, -1

Vous élaborerez le projet éducatif ou d'animation sportive selon les orientations de la structure. Vous informerez le public sur la pratique de la discipline équine et les modalités d'organisation des séances. Vous évaluerez le niveau de départ du pratiquant et déterminerez les objectifs sportifs. Vous serez amené (e) à valider les galops des élèves. Vous concevrez la séance selon le niveau du public et préparerez le matériel ou les équipements. Vous présenterez l'exercice aux pratiquants et apporterez un appui technique. Vous effectuerez le suivi du matériel ou des équipements sportifs tels que l'entretien des box. Vous organiserez des manifestations sportives et les concours. Vous effectuerez des démarches appropriées. Vous réaliserez le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposerez des évolutions. Vous serez amené(e) à travailler tôt le matin dès 7h et le soir jusqu'à 20h week-end compris par roulement.

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Genis-Pouilly, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En lien direct avec la direction, vous participez activement au bon fonctionnement de la structure et à la mise en œuvre du projet d'établissement. Vos missions principales : Auprès des enfants et des familles - Garantir un accueil de qualité, sécurisant et individualisé. - Accompagner les familles avec disponibilité et soutien éducatif. - Veiller au respect des protocoles d'hygiène, de santé et de sécurité. Auprès de l'équipe - Participer au management opérationnel du personnel aux côtés de la direction. - Animer des temps d'équipe, transmettre les consignes et soutenir les pratiques professionnelles. - Contribuer à l'intégration des nouveaux professionnels et à la montée en compétences de l'équipe. Gestion et organisation - Assurer la continuité de direction en l'absence de la responsable. - Participer à la gestion quotidienne : organisation des plannings, suivi des protocoles, mise en œuvre des projets pédagogiques. - Être force de proposition pour améliorer l'accueil, les pratiques et la qualité de vie au travail. Qualité et projets - Participer à la réflexion pédagogique et à l'évaluation des actions mises en place. - Porter les valeurs de la structure et contribuer[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Vaux-le-Pénil, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rejoignez l'équipe dynamique d'Empreintes SUD ! Nous sommes à la recherche d'un travailleur social coordinateur (H/F) pour notre dispositif ACT 77. Lieu : Vaux le Pénil Date de début : 14/01/2026 jusqu'au 17/07/2026 Type de contrat : CDD - temps plein A PROPOS DE L'ASSOCIATION : Empreintes est une association qui favorise l'inclusion de personnes en situation de précarité et d'exclusion, sans discrimination. Par l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement, elle promeut leur dignité et aspire à leur redonner leur pouvoir d'agir. La laïcité, la tolérance, la citoyenneté, le respect des femmes et des hommes et de leur dignité ainsi que la solidarité sont les valeurs fortes autour desquelles l'ensemble des professionnels et des bénévoles se mobilisent, avec l'exigence permanente de questionner et d'adapter leur pratique pour proposer des conditions d'accueil et d'hébergement de qualité au bénéfice des personnes. LE DISPOSITIF : Le dispositif Appartements de Coordination Thérapeutique accueille, héberge et accompagne des personnes précaires atteintes de pathologies chroniques. L'accompagnement est à la fois social et médical. VOS MISSIONS : En tant que travailleur social[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Agroalimentaire

Biars-sur-Cère, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre de ses ambitions de développement des compétences et d'un remplacement, Andros recrute un CHARGE DE FORMATION GROUPE H/F Rattaché au Responsable Développement RH et au sein d'une équipe dynamique, vous assurez la mise en oeuvre des dispositifs de formation, administrez les outils digitaux de formation (LMS, TMS), et contribuez à l'animation de la formation présentielle et digitale. Votre mission : - Gérer les demandes de formation, organiser les sessions dans le respect du budget, - Assurer l'administration, la logistique, le suivi et la qualité des formations, - Piloter et animer la plateforme LMS, - Accompagner les experts métiers dans la création de modules e-learning et former les utilisateurs, - Paramétrer le TMS et le LMS, ajouter les formations et faire les mises à jour, - Contribuer à la mise à jour du catalogue, organiser les séminaires d'intégration et participer à la sélection de prestataires de contenus digitaux, - Assurer la veille pédagogique et digitale pour enrichir le catalogue et les pratiques. Vous êtes issu d'une formation Bac+3 à Bac+5 (RH, ingénierie pédagogique, gestion) et justifiez d'une première expérience de 2 ans minimum[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre mission au quotidien : Au sein de la Direction Petite Enfance, sous l'autorité de la directrice du multi-accueil L'Île aux Enfants, vous serez au cœur de la vie de la crèche, dans une atmosphère où chaque journée a son lot de découvertes, de rires et de complicité. Vous coordonnerez le travail d'une section et accompagnerez les professionnelles dans la mise en œuvre du projet éducatif. Votre mission commence dès la porte d'entrée : vous accueillez l'enfant et sa famille avec respect, attention et écoute. Vous savez combien la première séparation est parfois délicate, et vous prenez soin de créer un lien de confiance réciproque. Vous accompagnez les parents, répondez à leurs interrogations et valorisez leur rôle dans la coéducation. Vous concevez et animez des activités éducatives et ludiques, en veillant à ce qu'elles soient adaptées aux besoins et au rythme de chaque enfant. Vous observez, encouragez, stimulez et soutenez l'éveil global des tout-petits, de leurs premiers pas à leurs grandes découvertes. Vous contribuez au développement psychomoteur, cognitif et affectif de chacun, en plaçant la bienveillance au centre de vos pratiques. Vous assurez aussi le bien-être[...]

photo Testeur / Testeuse de produits de consommation

Testeur / Testeuse de produits de consommation

Emploi

Allichamps, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le groupe SOMBORN LANG FERRY est aujourd'hui solidement implanté sur une grande partie de la région Grand Est, ainsi qu'au niveau national. Grâce à ses différentes entités aux activités complémentaires, le groupe maîtrise l'ensemble de son processus industriel, de la fabrication à la commercialisation de ses produits. La société Fonderies de Brousseval et Montreuil, acteur industriel reconnu dans le secteur de la fonderie, recrute un(e) Chargé(e) d'environnement pour son site de Brousseval. Rattaché(e) au service Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE), vous serez pleinement impliqué(e) dans le pilotage et l'amélioration continue de la démarche environnementale du site. Vous contribuerez notamment à la prévention et à la réduction des impacts environnementaux, au suivi de la conformité réglementaire, ainsi qu'à la sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques en matière de protection de l'environnement. Avantages : * Mutuelle * Plan d'épargne entreprise * Formation * Remboursement indémnités kilométriques selon zone géographique * Compte Epargne Temps   En tant que Chargé Environnement (H/F), vous êtes le garant du respect des exigences réglementaires et de la performance[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Marck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La Fédération des Centres Sociaux du Nord Pas-de-Calais déploie le projet "Centres sociaux Acteurs des Transitions Nord Pas-de-Calais" 2025-2027. L'ambition est de positionner les centres sociaux comme des tiers-lieux de proximité, moteurs des transitions sociales, numériques et écologiques au service des habitants. Ce projet est cofinancé par le FEDER dans le cadre du programme opérationnel 2021-2027 pour la Région Hauts-de-France. Ce projet se décline dans le calaisis où quatre centres sociaux mutualisent la création d'un poste de chargé de transitions en territoire. La personne recrutée coordonne le projet CSAT dans le Calaisis, en déclinant les priorités collectives autour des transitions écologiques, citoyennes, solidaires et numériques. Le poste est porté par le Centre Cousteau de Marck. La personne travaillera régulièrement avec les équipes des 4 centres sociaux engagés dans l'opération, ainsi qu'avec la déléguée de territoire. MISSIONS ET ACTIVITÉS 1. Pilotage et coordination du projet: - Produire et tenir à jour un état des lieux des dynamiques numériques et écologiques du territoire; - Participer à la définition de la feuille de route en concertation avec les[...]

photo Journée pêche à la mouche à Vitré

Journée pêche à la mouche à Vitré

Pêche

Vitré 35500

Le 02/12/2025

La Fédération de pêche d'Ille-et-Vilaine organise sur le territoire des journées d'animations pêche à destination des adultes sur l'année 2025 : Le 02 décembre 2025 de 10h à 16h - Pêche à la mouche sur le réservoir mouche des Choiselières à Vitré 1 journée pour découvrir ou redécouvrir 1 technique de pêche moderne. Nous vous apporterons les connaissances théoriques et pratiques pour réussir vos sessions de pêche. 50€/participant A partir de 18 ans Droit de pêche et matériel inclus dans la prestation Informations : maisonpechenature35@gmail.com - 06 15 40 09 29 ou 02 99 22 81 80 (lundi, mardi et jeudi de 9h à 12h et de 14h à 17h) RESERVATION INDISPENSABLE : BILLETTERIE https://www.billetweb.fr/journee-peche-a-la-mouche5

photo ATELIERS DÉCOUVERTE :  FEUTRAGE A L’EAU ET AU SAVON

ATELIERS DÉCOUVERTE : FEUTRAGE A L’EAU ET AU SAVON

Atelier

Villefort 48800

Du 24/11/2025 au 10/12/2025

Envie de découvrir une activité manuelle originale ? Rejoignez La Loco pour deux ateliers de feutrage à l’eau et au savon, animé par Sandrine, bénévole enthousiaste, qui partagera avec vous son savoir-faire et sa bonne humeur ! Lors de ce premier atelier, vous apprendrez à réaliser un a-plat en feutre — idéal pour créer un tableau mural, une housse de coussin ou de jolies décorations de Noël. Aucune expérience n’est nécessaire : débutants et curieux sont les bienvenus ! Le deuxième atelier (le 10 décembre) permettra d’approfondir la technique : vous pourrez recréer un a-plat ou vous lancer dans un objet en 3D (cache-pot, suspension, etc.). A apporter Une serviette éponge (env. 80 x 150 cm, minimum 60 x 120 cm) Tout le reste du matériel est fourni ! À savoir L’atelier se déroule debout, et il se peut que vous ressortiez un peu mouillé… Infos pratiques Groupe limité à 8 participants Réservation obligatoire au moins 5 jours à l’avance pour préparer le matériel par mail à contact@loco48.fr

photo Atelier : Diversification alimentaire de 1 à 3 ans

Atelier : Diversification alimentaire de 1 à 3 ans

Atelier, Manifestation culturelle, Repas - Dégustation

EU 76260

Le 20/12/2025

Gratuit - Inscription obligatoire Atelier pour 2 adultes : 1h de théorie + 1h de pratique. Parce que les pratiques éducatives des parents, des proches et plus largement de l’entourage des enfants vont avoir une influence sur leur manière de s’alimenter tout au long de leur vie, afin d’accompagner les parents en quête d’informations et de conseils, la Communauté de Communes des Villes Sœurs propose une nouvelle action à O2S : des ateliers portant sur la diversification alimentaire. Préparés et animés par Laurence DEVISMES, diététicienne notamment formée aux troubles de l’oralité, ils mêleront théorie et pratique. Trois thèmes seront proposés en alternance, correspondant aux 3 âges clefs de la diversification : - Thème n°1 : « La diversification pour les enfants de 4 à 6 mois » ; - Thème n°2 : « La diversification à partir de 6/8 mois » ; - Thème n°3 : « La diversification de 1 an à 3 ans ». Quand ? Des samedis, à partir de 10h30 : - Thème n°1 : le 11 octobre ou le 22 novembre 2025 ; - Thème n°2 : le 25 octobre ou le 06 décembre 2025 ; - Thème n°3 : le 08 novembre ou le 20 décembre 2025. Pour qui ? Futurs parents et parents de jeunes enfants. Nombre de places limité à 5[...]

photo Atelier : Diversification alimentaire de 1 à 3 ans

Atelier : Diversification alimentaire de 1 à 3 ans

Atelier

Eu 76260

Le 20/12/2025

Gratuit - Inscription obligatoire Atelier pour 2 adultes : 1h de théorie + 1h de pratique. Parce que les pratiques éducatives des parents, des proches et plus largement de l’entourage des enfants vont avoir une influence sur leur manière de s’alimenter tout au long de leur vie, afin d’accompagner les parents en quête d’informations et de conseils, la Communauté de Communes des Villes Sœurs propose une nouvelle action à O2S : des ateliers portant sur la diversification alimentaire. Préparés et animés par Laurence DEVISMES, diététicienne notamment formée aux troubles de l’oralité, ils mêleront théorie et pratique. Trois thèmes seront proposés en alternance, correspondant aux 3 âges clefs de la diversification : - Thème n°1 : « La diversification pour les enfants de 4 à 6 mois » ; - Thème n°2 : « La diversification à partir de 6/8 mois » ; - Thème n°3 : « La diversification de 1 an à 3 ans ». Quand ? Des samedis, à partir de 10h30 : - Thème n°1 : le 11 octobre ou le 22 novembre 2025 ; - Thème n°2 : le 25 octobre ou le 06 décembre 2025 ; - Thème n°3 : le 08 novembre ou le 20 décembre 2025. Pour qui ? Futurs parents et parents de jeunes enfants. Nombre de places limité à 5[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de son projet associatif et de ses missions d'intérêt général, l'association Entraide Pierre Valdo recrute un DIRECTEUR ADJOINT (F/H) pour ses établissements et services de protection de l'enfance et rattachés au pôle Vaucluse (84) et Gard (30). I. Votre mission Sous l'autorité de la Direction de pôle, vous aurez notamment pour missions de : ð Animer et coordonner l'ensemble des établissements et services d'hébergement et d'accompagnement social placés sous votre responsabilité, par subdélégation de la direction de pôle, plus spécialement les activités de protection de l'enfance et dédiées à la jeunesse ; ð Veiller à leur bon fonctionnement et à leur bonne organisation, dans le plein respect du cadre institutionnel, légal et réglementaire applicable ; ð Être garant de la sécurité des personnes et des biens (personnes accompagnées, professionnels et bénévoles, prestataires, bâtis et locaux, etc.) ; ð Être garant de la démarche qualité et des évolutions des projets d'établissement ou de service dans un contexte réglementaire évolutif et dans un cadre budgétaire contraint (participation à la réalisation des BP, des comptes administratifs, etc.) ; ð Être garant[...]